غلامرضا مصباحیمقدم، عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام
ادامه جلسات مجمع با نایب رییس انجام میشود
غلامرضا مصباحیمقدم درباره نحوه اداره جلسات مجمع تشخیص مصلحت نظام در زمان غیبت رئیس، گفت: درصورت فوت یا غیبت طولانی رئیس برگزاری جلسات مجمع متوقف نمیشود چون در دوره جدید مجمع، نایب رئیس انتخاب شد، جلسات تا تعیین رئیس جدید میتواند با حضور نایب رئیس اداره شود.
اعتمادآنلاین| حال جسمانی آیت الله هاشمی شاهرودی خوب نیست. این را نه از اخبار رسمی که حتی از غیبت وی در جلسات مجمع تشخیص هم می توان فهمید. جلساتی که به ریاست آیت الله موحدی کرمانی تشکیل می شوند. چندی قبل بود که برخی منابع غیر رسمی از فوت آیت الله هاشمی شاهرودی خبردادند که بلافاصله تکذیب شد(تکذیب خبر فوت رییس مجمع تشخیص مصلحت نظام) حال با طولانی شدن این غیبت آیت الله سوالی که پیش می آید شیوه اداره مجمع است. اینکه جلسات چگونه اداره می شوند و در صورت فوت یا عدم امکان حضور رییس چه اتفاقی برای این جایگاه می افتد؟
غلامرضا مصباحی مقدم در همین خصوص درباره نحوه اداره جلسات مجمع تشخیص مصلحت نظام در زمان غیبت رئیس، گفت: نایب رئیس جلسه مجمع را اداره می کند.
وی درباره انتخاب رئیس جدید مجمع تشخیص مصلحت نظام بعد از فوت یا غیبت رئیس وقت، یادآور شد: رهبر معظم انقلاب رئیس بعدی را منصوب می کنند و زمانی برای این کار مشخص نشده است. امکان دارد تا آن زمان (یعنی انتصاب رئیس جدید)، نایب رئیس جلسات را اداره کند.
عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام درباره نحوه انتخاب سایر اعضای هیأت رئیسه این نهاد، اظهار کرد: رئیس و دبیر مجمع تشخیص مجلس مصلحت نظام منصوب رهبری هستند اما نایب رئیس را رئیس مجمع انتخاب می کند.
وی در پاسخ به این سئوال که همچون اصل 131 قانون اساسی درباره دوره غیبت یا بیماری رئیس جمهور، آیا در آیین نامه مجمع تشخیص نیز ماده ای درباره دوره مجاز غیبت رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام وجود دارد که اگر این دوره رعایت نشود، به استناد آیین نامه رئیس جدید انتخاب شود؟ گفت: هیچ ماده ای درباره غیبت رئیس مجمع در آیین نامه وجود ندارد.
مصباحی مقدم یادآور شد: زمانی که آیت الله هاشمی رفسنجانی به رحمت خدا رفت، ماه ها بعد رهبر انقلاب رئیس جدید را جایگزین کردند و طی این مدت مجمع تشخیص هیچ جلسه ای برگزار نکرد بنابراین آیین نامه ماده ای تحت عنوان جایگزین موقت رئیس ندارد، نایب رئیس در غیاب رئیس جلسات را اداره می کند.
منبع: خبرآنلاین
دیدگاه تان را بنویسید